Administraciones Públicas y CERMI alcanzan un acuerdo para aplicar la cuota de reserva a la convocatoria extraordinaria de empleo público 2014

16/12/2014

El CERMI renuncia al recurso contencioso

La Secretaría de Estado de Administraciones Públicas y el CERMI han llegado a un acuerdo para aplicar la cuota de reserva a favor de personas con discapacidad a la convocatoria extraordinaria de empleo público del año 2014, aprobada por el Real Decreto-ley 5/2014, de 4 de abril.

El CERMI plantea al Congreso medidas para que en el acceso al Cuerpo Nacional de Policía no se discrimine por motivos de discapacidad

16/12/2014

El CERMI ha planteado al Congreso de los Diputados medidas para que en el acceso al Cuerpo Nacional de Policía no se discrimine por motivos de discapacidad. En este sentido, el CERMI propone incluir la accesibilidad universal entre los principios rectores de ingreso a la Policía Nacional para garantizar la adopción de medidas que contribuyan a la igualdad, obligando a garantizar el principio de accesibilidad en los procesos selectivos para el ingreso en el Cuerpo Nacional de Policía.

Pelayo premiada por sus políticas de inserción laboral

14/12/2014

Pelayo Servicios Auxiliares de Seguros, S.A ha obtenido el Premio Reina Sofía 2014, de promoción de la inserción laboral de personas con discapacidad, concedido por el Real Patronato sobre Discapacidad para reconocer la labor "continuada" de empresas que hayan implantado políticas de inserción laboral de personas con discapacidad en sus plantillas.